Lowongan Pekerjaan di PT.CJDW Boyolali, Februari 2019

LOWONGAN PEKERJAAN

PT. CJDW INDONESIA Membutuhkan segera :

KEPALA BAGIAN PRODUKSI
AIR MINUM DALAM KEMASAN

Persyaratan :
Laki-Laki, usia maximal 35 tahun
Pendidikan Minimal D3
Pengalaman minimal 1 tahun dibidangnya, khususnya bidang Air Minum Dalam Kemasan
Memiliki Sertifikat Pelatihan SNI & Halal
Memiliki kemampuan dan menguasai kegiatan proses produksi Air Minum Dalam Kemasan
Memiliki jiwa kepemimpinan, integritas tinggi, profesionalisme, inisiatif dan pekerja keras
Jujur dan bertanggung jawab
Bersedia ditempatkan di Boyolali
Kirimkan CV Anda sebelum 15 Februari 2019 ke :

hrd@cjdwnetwork.com

atau :

hrd.cjdw@gmail.com

Walk In Interview Bright Home Konsultan di PT. Luxindo Raya – Surakarta -Februari 2019

WALK IN INTERVIEW

Silahkan datang langsung bawa lamaran Anda pada :

Tanggal : 11-12 Februari 2019
Pukul : 09.00 – 14.00

Atau Silahkan mengisi link jika belum sempat datang :

PT. LUXINDO RAYA Membutuhkan:

BRIGHT HOME KONSULTAN

Kriteria :
Pria/wanita Max 27 tahun
Pend min SMA/K/D1/D2/D3/S1 semua jurusan
Pengalaman / non pengalaman
Siap bekerja lapangan
Berpenampilan menarik
Mampu berkomunikasi dengan baik
Siap bekerja dalam tim dan individu
Berbadan sehat
Fasilitas :
Income UMR
Incentive
Bonus
Jenjang karir terbuaka
Asuransi kesehatan
PT. LUXINDO RAYA Cab. Solo
Jl. Honggowongso No.146 Solo
(Seberang SMA 1 Kristen Surakarta)
No Tlp. 0271 – 713 735

Website :
www.lux.co.id

CP Ibu Uli 081296464828

Email :
muliyana@lux.co.id

Lowongan PT Pertamina (Persero) semua jurusan ,Februari 2019

PT PERTAMINA (Persero) mencari individu-individu berbakat dan berpotensi yang mampu mencerminkan tata nilai perusahaan untuk menjadi bagian dari tim yang mengakselerasi pencapaian visi : menjadi perusahaan energy nasional kelas dunia.
PT Pertamina (Persero) kembali membuka Kesempatan kepada Putra-Putri Indonesia terbaik untuk bergabung dan berkembang bersama menjadi Karyawan PT Pertamina (Persero).
Posisi Sebagai Berikut :
1. Kepala Produksi 2. Operator Produksi 3. Account Executive 4. Accounting & Finance 5. Administrasi 6. Manager 7. Manager Operasional
8. Asisten Manager 9. Management 10. Asisten Management 11. Sekertaris 12. Human Resource 13. Keuangan 14. Supervisior 15. Heathcare & Medical
16. IT(Informasiteknologi) 17. IT / Progammer 18. Customer Service 19. Call Center 20. Marketing & Sales 21. Statistika 22.
Psikologi Dan Konseling 23. Hukum
24. Labotarium 25. SPG & SPB 26. Teknisi 27. Security 28. Drive 29. Teknik Industri 30. Teknik Sipil 31. Teknik Perminyakan
32. Teknik Mesin 33. Teknik Elektro 34. Teknik Pertambangan 35. Teknik Kimia 36. Teknik Lingkungan
PERSYARATAN UMUN
1. Pria / Wanita Warga Negara Indonesia
2. Pendidikan Minimal Sma / Smk, D1,D2 D3,D4, S1, S2, S3 (Semua Jurusan)
3. Sehat Jasmani Dan Rohani
4. Pengalaman Dalam Bidangnya
5. Mempunyai Kemampuan Analisa Yang Baik
6. Memiliki Kemampuan Dan Dapat Berkomunikasi Denganbaik
7. Teliti,Disiplindan Bertanggung Jawab Serta Motivasi Kerja Tinggi
8. Dapat Bekerja Secara Individu Maupun Dalam Team
9. Bersedia Ditempatkan Di Seluruh Wilayah Operasi PT. PERTAMINA (Persero).
KELENGAKAPAN BERKAS LAMARAN
1. Surat Lamaran Dan Daftar Riwayat Hidup
2. Potocopy Ijazah / Surat Keterangan Lulus Dan Transkrip Nilai
3. Potocopy Ktp,Kk Dan Pas Poto Ukuran 4×6 (2 Lembar)
4. No Telpon / Hp Dan Alamat Email Yang Valid
5. Kelengkapan Berkas Pendukung Lainnya Sepertisertifikat,Skck,Skbn Dll.

Bagi Yang Berminat Dan Memenuhi Kriteria Di Atas Silahkan
Kirimkan Lamaran Dan CV Lengkap Via Email
Email HRD PT. PERTAMINA (Persero)
Email : career.pertamina(at)email.com

INFORMASI TAMBAHAN
1. Dalam Proses Seleksi Ini Peserta Tidak dipungut Biaya Apapun
2. Hanyapeserta Yang Memenuhi Persyaratan Yang Akan Dipanggil Untuk Mengikuti Seleksi Tahap Selanjutnya
3. Keputusan Perusahaan Tidak Dapat Diganggu Gugat
4. Peserta Di Himbau Untuk Mengabaikan Pihak Pihakdari Luar Yang Menjanjikan Dapat Membantu Kelulusan Atau Penerimaan Dalam Proses Seleksi Ini
5. Tuliskan Posisi Yang Anda Inginkan Di Subject Email

Lowongan kerja BUMN PNRI 2019

Info lowongan kerja untuk lulusan univet. PNRI Perum Percetakan Negara RI kali ini membuka Lowongan Kerja BUMN untuk mencari pegawai baru yang akan ditempatkan sebagai Staff Marketing dengan kualifikasi sebagai berikut:
Berjenis kelamin Pria/Wanita
Merupakan lulusan Pendidikan Min S.1 semua jurusan namun diutamakan jurusan Grafika
Berpengalaman dibidang yang sama minimal 2 (dua) tahun
Familiar dengan produk-produk percetakan (khususnya percetakan Packaging)
Kreatif dan Inovatif
Komunikatif, energik, dan bisa bekerjasama dengan tim
Memahami dan mampu mengelola
Analisa dan evaluasi pekerjaan
Pekerja keras, disiplin, menarik, ramah dan kreatif
Mempunyai banyak relasi dibidang percetakan
Sanggup bekerja dengan target sales
Lulus tes tertulis / Assessment
Apabila ANda tertarik bergabung bersama PNRI silakan kirim berkas lamaran Anda ke alamat di bawah ini:
HRD. Perum Percetakan Negara RI
Jl. Percetakan Negara No.21
Telp. 021-4241909 / 021-4221701-05
Jakarta Pusat 10560
Atau email ke : sdm@pnri.co.id / fia.pnri@gmail.com

Lamaran Anda ditunggu paling lambat tanggal 31 Januari 2019
sumber rekrutmen.net

Lowongan Kerja BUMN PT TASPEN (Persero)

Lowongan Kerja BUMN PT TASPEN (Persero) atau Tabungan dan Asuransi Pensiun adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang asuransi tabungan hari tua dan dana pensiun Pegawai Negeri Sipil. TASPEN adalah singkatan dari Dana Tabungan dan Asuransi Pegawai Negeri. Perusahaan ini dibentuk sesuai dengan Undang-undang Republik Indonesia Nomor 11 Tahun 1969 tentang “Pensiun Pegawai dan Pensiun Janda/Duda Pegawai”, yang selanjutnya juga memfasilitasi Undang-undang Republik Indonesia Nomor 11 Tahun 1992 tentang “Dana Pensiun”, serta Undang-undang Republik Indonesia Nomor 40 Tahun 2004 tentang “Sistem Jaminan Sosial Nasional”. saat ini taspen membuka lowongan kerja sbb :

Posisi :

MARKETING COMMUNICATION
Persyaratan umum penerimaan karyawan Marketing Communication:

Warna Negara Indonesia;
sehat jasmani dan rohani;
bebas narkoba;
tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai Pegawai/Karyawan di suatu instansi, baik instansi Pemerintah maupun Swasta;
tidak pernah dihukum penjara berdasarkan Putusan Pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hokum yang tetap karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
bersedia menjalani ikatan dinas selama 2 (dua) tahun terhitung mulai tanggal berlakunya perjanjian kerja;
tidak memiliki hubungan sebagai berikut:
kekeluargaan/kekerabatan (ayah/ibu/adik/kakak/menantu) dengan Direksi dan Dewan Komisaris PT TASPEN (Persero);
anak/menantu dari karyawan PT TASPEN (Persero) yang masih memiliki masa kerja lebih dari 2 (dua) tahun dari Batas Usia Pensiun (BUP) saat tahun penerimaan.
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Republik Indonesia.

Persyaratan khusus penerimaan karyawan Marketing Communication:

pendidikan minimum Diploma 3 (D3);
berusia paling maksimal 32 (tiga puluh dua) tahun pada tanggal 31 Desember 2018;
diutamakan pendidikan Ilmu Komunikasi;
diutamakan memiliki pengalaman bekerja pada bidang marketing communication.

Persyaratan administratif:
Meng-upload berkas administrasi dengan lampiran sebagai berikut:
Daftar riwayat hidup (dicetak dari website rekrutmen.taspen.co.id);
Pas photo terbaru;
Asli ijazah/Surat Keterangan Lulus dan Transkrip Nilai;
Surat Keterangan Kelakukan Baik (SKKB) / Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian;
Surat Keterangan sehat jasmani (mencantumkan tinggi dan berat badan) dari dokter / instansi yang berwenang;
Surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000,- (format terlampir) yang menyatakan:
Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di instansi Pemerintah/Swasta;
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 2 (dua) tahun;
Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hokum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;

Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman ini : Pendaftaran.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun. Semoga informasi ini bermanfaat
Sumber rekrutment.net

Lowongan Kerja Tenaga Online Business Surveyor (Khusus Alumni Univet)

Kesempatan bagus bagi kamu alumni univet bantara , Fatayat Nahdlatul Ulama telah menjalin kerjasama dengan PT Wahana Kreasi Niaga telah membua program recruitment calon kerja bagi para Sarjana Wanita untuk di tempatkan sebagai Tenaga Online Business Surveyor.

Online Business Surveyor adalah profesi baru di era perdagangan e Commerce yang berperan untuk memberikan layanan pendampingan bagi para pelaku usaha, pembeli dan produsen dalam melakukan transaksi perdagangan tanpa proses tatap muka, informasi syarat bagi pelamar adalah sebagai berikut:

  1. Jenis pekerjaan : Online Business Surveyor
  2. Syarat Pendidikan : D3 (minimal)
  3. Usia & jenis Kelamin : 23-40 tahun, Wanita belum menikah
  4. jumlah lowongan yang tersedia : 5 orang perwilayah kecamatan yang ada di jawa tengah
  5. lokasi kerja : sesuai domisili calon tenaga kerja
  6. info lainya : http://www.bisnis-surveyor.com/
  7. lowonga kerja di tutup : tanggal 31 Januari 2019
  8. lamaran kerja dilakukan melalui situs http://www.bisnis-surveyor.com/ dengan membuka formulir lamaran kerja

kompensasi :

  • gaji + tunjangan Rp.5jt per bulan
  • gaji + tunjangan 14 kali setahun

untuk lebih lengkapnya berikut SK terkait

 

Lowongan kerja BPJS kesehatan SMA, D3 dan S1 semua jurusan

Lowongan BPJS Kesehatan Posisi :

KODE : HUKUM

Gambaran Pekerjaan :

Sebagai Tenaga Ahli Hukum Anda bertanggung jawab untuk :

Melakukan analisa informasi, koordinasi, sinkronisasi, sinergi, dan integrasi terkait strategi hukum yang efektif guna meningkatkan kualitas pelayanan hukum serta memberikan rekomendasi dan solusi terkait terkait permasalahan yang ditemukan
Melakukan analisa informasi, koordinasi, sinkronisasi, sinergi, dan integrasi terkait strategi regulasi yang efektif guna meningkatkan keselarasan kebijakan BPJS Kesehatan dengan regulasi pemerintah, perumusan usulan kebijakan/regulasi strategis serta memberikan rekomendasi dan solusi terkait terkait permasalahan yang ditemukan
Melakukan pengkajian pedoman dan kebijakan yang terkait strategi serta petunjuk pelaksanaan proses pengelolaan hukum dan regulasi (mulai dari perencanaan, pelaksanaan, pengembangan dan evaluasi) serta melakukan pengkajian pedoman dan kebijakan terhadap pengelolaan hukum dan regulasi termasuk proses perancangan kebijakan teknis
Melaksanakan fungsi monitoring dan evaluasi implementasi pengelolaan hukum dan regulasi serta memberikan rekomendasi terkait permasalahan tersebut
Membantu Dewan Pengawas dalam melaksanakan fungsinya, yaitu melakukan pengawasan atas pelaksanaan tugas BPJS Kesehatan

Persyaratan Pencari Kerja :

Pendidikan min. S2/S3 Hukum
Usia maksimal 58 Tahun
Terampil menggunakan Microsoft Office
Mampu berbahasa inggris aktif dan pasif (diutamakan memiliki sertifikat TOEFL Min. 500)
Memiliki pengalaman dan kemampuan melakukan analisis di bidang hukum, dan mampu menuangkannya dalam bentuk tulisan / narasi
Memiliki pengalaman kerja minimal 5 Tahun di bidang Hukum

KODE : MR (MANAJEMEN RISIKO)

Gambaran Pekerjaan :

Sebagai Komite Manajemen Risiko Anda bertanggung jawab untuk melakukan pengawasan pada :

penerimaan pendaftaran peserta dan pelaksanaannya
pengumpulan dan pengelolaan data peserta program jaminan sosial kesehatan
pemberian informasi mengenai penyelenggaraan program jaminan sosial kesehatan kepada peserta
kebijakan perencanaan strategis serta pelaksanaan kebijakan
sistem keamanan dan pengelolaan risiko teknologi informasi dan komunikasi BPJS Kesehatan beserta pelaksanaannya

Persyaratan Pencari Kerja :

Pendidikan min. S2/S3 Semua Jurusan
Usia maksimal 58 Tahun
Terampil menggunakan Microsoft Office
Mampu berbahasa inggris aktif dan pasif (diutamakan memiliki sertifikat TOEFL Min. 500)
Memiliki pengalaman dan kemampuan melakukan analisis dalam bidang manajemen risiko, dan mampu menuangkannya dalam bentuk tulisan/ narasi
Memiliki sertifikasi keahlian Manajemen Risiko
Memiliki pengalaman kerja minimal 5 Tahun di bidang pengelolaan risiko

Berkas Lamaran :

Seluruh berkas tersebut di scan menjadi 1 (satu) file dan di-upload di bagian “resume”

Surat Lamaran
Curriculum Vitae / Data Riwayat Hidup
Pas Foto ukuran 4 x 6 berwarna
KTP
Ijasah terakhir yang telah dilegalisir oleh Universitas
Transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh Universitas
Surat Referensi dari institusi / perusahaan tempat bekerja sebelumnya
Surat Keterangan Sehat dari Dokter
SKCK yang masih berlaku

Tahapan Seleksi :

Pengumuman dan Pendaftaran
Seleksi Administrasi
Penulisan Makalah
Presentasi dan wawancara
Tes MMPI

Benefit :

Gaji
Tunjangan kesejahteraan

Info Rekrutmen :

Pendaftaran paling lambat tanggal 15 Januari 2019 pukul 23.59 WIB
Pencari Kerja yang lolos tahap seleksi akan di tempatkan di Kantor Dewan Pengawas BPJS Kesehatan
BPJS Kesehatan memiliki hak penuh dalam memutuskan dan menyeleksi kandidat terbaik sesuai kebutuhan pada setiap tahapan dan keputusan tersebut tidak dapat diganggu gugat
Pelamar yang memenuhi persyaratan seleksi administrasi akan diumumkan melalui website BPJS Kesehatan atau dihubungi melalui telepon dan/atau email
Proses penerimaan ini tidak dipungut bia / gratis. Waspadalah terhadap pihak-pihak yang mengatasnamakan BPJS Kesehatan yang meminta biaya, termasuk skim reimbursement biaya perjalanan dan akomodasi

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru BPJS Kesehatan pada bulan Januari 2019 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah disebutkan diatas, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu secara ONLINE ke alamat :

https://career-bpjs-kesehatan.urbanhire.com/

Lowongan Pekerjaan PT Indra Karya (Persero)

Kabar baik bagi Lulusan teknik sipil univet bantara, PT Indra Karya (Persero) sedang membutuhkan calon pegawai baru guna mengisi posisi jabatan sebagai berikut :

Teknik Sipil (Struktur & Transportasi)
Teknik Sipil Pengairan
Persyaratan :

Fresh Graduate atau berpengalaman sesuai bidangnya Maksimal 2 (Dua) Tahun.
IPK Minimal 3,25 untuk PTN dan Minimal 3,35 untuk PTS.
Usia maksimal 26 tahun pada 2019
Mempunyai motivasi, energik, adaptif, dan mampu bekerjasama dalam tim
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Persyaratan lampiran yang diunggah:

Daftar Riwayat Hidup,
Copy Ijasah (Legalisir)
Copy Transkrip Nilai
Copy E-KTP
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Kelengkapan berkas pendukung lainnya seperti sertifikat dll.

 

Lowongan pekerjaan BUMN PT Wijaya Karya untuk S1/D4

PROGRAM PELATIHAN CALON PEGAWAI (PPCP)

Program Pelatihan Calon Pegawai (PPCP) yaitu rekrutmen untuk kandidat calon pegawai dengan jenjang karir regular (mulai level staf)

Persyaratan:
Pendidikan Minimal D4/S1 Teknik Sipil (Struktur dan Transportasi), D4/S1 Akuntansi dan S1 Hukum
Usia maksimal 28 tahun
IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
Riwayat Kesehatan Baik (berat badan seimbang)
Tidak buta warna (Partial/Total)
Menguasai aplikasi software komputer di bidangnya
Mampu berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan
(TOEFL Berasal dari Lembaga Bersertifikasi dan Nilai setara TOEFL min. 500)
Mempunyai motivasi, energik, adaptif dan mampu bekerjasama dalam tim
Bersedia di tempatkan diseluruh wilayah operasi kerja perusahaan

Lokasi Test :
Semarang
Surabaya

Pendaftaran:
Ini merupakan kesempatan yang sangat baik sekali. Bagi Anda yang tertarik untuk melamar dan berkembang bersama PT Wijaya Karya, sebelum mengajukan lamaran tentunya telah memenuhi setiap persyaratan yang dibutuhkan pada Lowongan Kerja BUMN PT Wijaya Karya tersebut. Segera daftarkan diri Anda dengan mengajukan lamaran secara online.